Critères de sélection
1.
Active participation ou leadership
prouvé au sein de l' XXX et/ou d'une
association nationale ou régionale ; ainsi qu'une stature et de l'influence dans
la profession au niveau national et/ou régional;
2. Capacité prouvée à se mouvoir dans
un rôle de leadership international pendant ou immédiatement après l'achèvement
du Programme;
3.
Une compréhension approfondie des questions qui ont
un impact actuel ou à venir sur le secteur des services de XXX
au niveau mondial ;
4. Connaissances et expérience pertinentes prouvées pour travailler sur des projets
stratégiques clé avec des experts et des mentors au sein du Programme; en
particulier dans les projets visés ;
5. Aptitude prouvée à construire des réseaux et des relations professionnelles
;
6. Aptitude prouvée à la réflexion créative et aux idées innovatrices ; motivation
par les résultats ;
7. Solides compétences en communication écrite et orale, y compris des
compétences en négociation ;
8. Aptitude prouvée à s'adapter rapidement et à atteindre des résultats dans
des situations et circonstances différentes;
9.
Capacité à participer au Programme
à un niveau pleinement et constructivement satisfaisant sur deux ans, y compris entreprendre tous les
volets du Programme et les voyages internationaux que cela exige.
